就业是民生之本，也是发展之基。新年伊始，为积极引导有就业意愿劳动力充分就业，妥善解决工业园区企业招工难题，近日，琴江镇劳保所主动对接用人企业，组织村级就业专干将岗位送到有就业需求的群众家门口，为群众开通“就业直通车”。
送岗工作开展前期，镇劳保所要求各村组织驻村工作队、帮扶干部及镇村干部，按照基本情况清、就业需求清、技能水平清、就业意向清“四清”要求，通过数据比对、电话调查、入户走访等方式，“拉网式”摸排辖区内有劳动力人员特别是脱贫劳动力务工就业信息，全面梳理就业需求，提升下一步送岗工作精准度。
根据前期调查摸底情况，工作人员筛选出送岗重点群众，根据其就业意向和偏好细化推荐岗位，完善帮扶台账。各村专干根据台账精准开展“进村入户送岗位”活动，确保在符合用工条件的情况下，有意愿的人能就业，有需求的企业能用工。
“一过完年，政府就组织大家到工业园区各个厂家考察，实际参观企业环境，了解薪资待遇，确实不比外面差。”沙塅村就业专干宁婷说。连日来，带着整理好的招聘信息和岗位表入户上门，向群众推荐合适就业岗位，已成为每名村级就业专干的“必备功课”。
截至目前，琴江“送岗服务”已帮助247名有就业需求群众到县域内重点企业就地就近就业。下一步，该镇将进一步加大“进村入户送岗位”活动力度，积极动员引导更多农村剩余劳动力赴工业园区企业务工，确保群众务工增收、企业招工发展两不误。
